Enligt en undersökning med mer än 1 000 arbetare och 300 ledande befattningshavare som utfördes av bemanningsföretaget OfficeTeam, sa 38 procent av cheferna att de har sett sitt företag ta en kandidat ur körningen på grund av att de fångat dem liggande på ett CV. Och ändå visade samma forskning att nästan 50 procent av arbetarna är medvetna om att någon i deras liv har ljugit på sin cv, med att antalet ökade till 55 procent för personer mellan 18 och 34 år.
Även om alla vet att det ligger rynka på ljuger kan arbetare uppenbarligen inte låta bli att försöka måla sina liv i det bästa ljuset som möjligt när det gäller jobbsökningsprocessen - även om det innebär att överdriva sanningen eller bara släppa ut. Här har vi samlat några av de vanligaste cv-lögnerna som ses i intervjuer överallt. Så fortsätt att läsa - om du kan hantera sanningen, det är.
1 Överdriven utbildning
Shutterstock
Att ta en enda sommarkurs på ett universitet är inte exakt samma sak som att få en grundutbildning där, men det hindrar inte majoriteten av människor från att prata om sin utbildning. Scott Samuels, VD för det verkställande sökföretaget Horizon Hospitality, avslöjade för Monster att han till och med en gång hade en sökande "lagt ner Cornell School of Hotel Management på deras CV, när de bara tog en klass online."
2 Anställningsdatum
Shutterstock
Alla får släppas eller avfyras från ett jobb någon gång i livet, och alla rimliga arbetsgivare förstår att om du förklarar situationen på rätt sätt. Det som dock inte lika förbises är att smida anställningsdatum på ett CV för att täcka en tidsskillnad - men trots detta fann undersökningen från OfficeTeam att 26 procent av arbetarna har ljugit om sina anställningsdatum.
3 Tekniska förmågor
Shutterstock
Många hävdar att de är skickliga i appar som Microsoft Excel, men hur många av dessa människor kan faktiskt använda programmet för villkorlig formatering eller identifiera trender? Om du egentligen inte vet vad du gör och realistiskt kan visa din kunskap om någon av de färdigheter som finns angivna på din CV, är det bäst att bara lämna smarta klingande tekniska kunskaper från ditt CV helt och hållet.
4 förfalskade jobb
Shutterstock
Kanske värre än att ljuga om dina anställningsdatum utgör ett jobb ur luften - och tro det eller inte, fann undersökningen från OfficeTeam att 76 procent av människorna känner någon som har gjort det. Även om ditt drömjobb vill ha fem eller fler års erfarenhet och du bara har tre, har du en bättre chans att ansöka med en ärlig cv och hoppas på det bästa än du kommer att använda med fem års tillverkad erfarenhet.
5 Flyttande främmande språk
Shutterstock
Att ta några franska klasser på gymnasiet gör dig inte "flytande" i främmande språk. Och medan du lägger din skicklighet på din CV kan ge dig en upplevd luft av sofistikering och världslighet, kommer du att vara i hundhuset om din nya arbetsgivare någonsin uppmanar dig att översätta något. Dessutom, enligt en undersökning från Hloom, en onlineleverantör med kontorsmallar, anser anställningschefer att ljuga om främmande språk flytande är ett av de mest oförlåtliga brott.
6 Betyg i genomsnitt
Shutterstock
Såvida du inte är en nyutbildad examen eller faktiskt har en examen med 4, 0, finns det verkligen inget behov av att sätta ditt betygsgenomsnitt på din CV, än mindre ljuga om det. Några utvalda arbetsgivare kommer att be om din GPA under intervjuprocessen - och då bör du vara helt ärlig om det - men för det mesta är det bara utominformation.
7 tidigare titlar
Shutterstock
Om ditt nuvarande jobb är på juniornivå bör du inte hävda att du har en högre roll på din CV. Detta är inte bara bedrägligt, utan det kan också hindra dina chanser att få ett nytt jobb, eftersom människor kommer att anta att du är överkvalificerad för allt du söker.
8 överdrivna resultat
Shutterstock
Som Elaine Varelas, en ledande partner på karriärkonsultföretaget Keystone Partners, förklarade till CNBC , bör du aldrig hävda att du "ökade försäljningen med 100 procent" om inte siffrorna faktiskt är betydande - du vet: från 1 miljon till 2 miljoner dollar, inte från $ 10 till $ 20. Och i allmänhet är bästa praxis att bli så specifik som möjligt och undvika procenttal och breda ord som "fördubblats" som lätt kan lura en anställningschef.
9 Examenår
Shutterstock
Oavsett jobb du landar kommer att behöva köra en bakgrundskontroll och bekräfta ändå, så det finns verkligen ingen anledning att ljuga om när du tog examen.
10 kampanjer
Shutterstock
Om det häpnadsväckande antalet kampanjer på din CV helt enkelt ser för bra ut för att vara sant, var inte förvånad om en intervju börjar ställa några mycket specifika frågor bara för att se till att du inte ljuger. Och om det inte utsätter dig, kan en potentiell arbetsgivare till och med gå så långt som att ringa din nuvarande eller tidigare arbetsgivare bara för att bekräfta några misstänkta detaljer. Hur som helst, det sista du vill är att vara i en position där du måste oroa dig för att få lögner utsatta.
11 Lön
Shutterstock
Även om att hitta ett nytt jobb bör ses som ett sätt att försöka få en högre lön, bör du aldrig göra det genom att ljuga om vad du för närvarande gör eller nyligen gjort. Och ändå fann en samling forskning från Grad School Hub att fler människor ljuger om sin lön än något annat på deras CV, med 40 procent av människor som medger att göra det.
Detta är inte bara moraliskt fel, utan en potentiell arbetsgivare kan hypotetiskt nå ut till ditt tidigare jobb och avslöja din lögn, vilket troligen skulle diskvalificera dig från att säkra en position.
12 Jobbskyldigheter
Shutterstock / Smolaw
Av de som besöktes i OfficeTeam-studien svarade en häpnadsväckande 55 procent att antingen de har eller känner någon som har ljugit om jobbuppgifter på sin cv. Och även om denna tillverkning kan verka oskadlig, blir det ett problem när en ny arbetsgivare uppmanar dig att utföra en uppgift som du påstod att ha gjort vid ditt tidigare jobb, men faktiskt inte har någon aning om hur du gör.
13 Volontärarbete
Shutterstock
Att ha frivilligt arbete på din CV visar en potentiell arbetsgivare att du är osjälvisk och har passioner utanför kontoret, men att ljuga om att göra frivilligt arbete ger exakt motsatt intryck. Om du vill lägga till en frivilligavdelning till din CV, så gör du faktiskt ansträngningen att hjälpa till vid ett hundskydd eller ett lokalt soppkök.
14 Nuvarande plats
Shutterstock
Det är oerhört vanligt att börja ansöka om jobb i en ny stad innan du flyttar dit, och arbetsgivare tenderar att förstå detta faktum så länge du förklarar för dem dina planer på att flytta. Men när du ljuger om att du redan är i staden där du söker jobb, gör det saken lite mer komplicerad - eftersom du när du blir ombedd att komma in för en intervju antas att du kan vara där, i person, inom en rimlig tid.
15 grader
Shutterstock
Ingen kontrollerar vilken typ av examen du tog examen med och om du faktiskt tog examen, eller hur? Fel. Enligt en undersökning av nästan 2 200 anställningschefer som genomfördes av CareerBuilder, har 33 procent av arbetsgivarna fångat intervjuade som ljuger om sina akademiska grader. Om du lämnade högskolan bara en klass utan examen, är det bättre att vara ärlig om detta med en förklaring till varför — några av de mest framgångsrika människorna i världen har aldrig utexaminerats högskola (se: Bill Gates), och det är inget att skämmas av! Och med eller utan en högskoleexamen bör du använda utbildningsavsnittet i din CV för att belysa relevanta kurser och uppgifter.
16 College Major
Shutterstock
När du bläddrar igenom jobb på faktiskt, händer du plötsligt på jobbet med dina drömmar. Det enda problemet? Det kräver en examen i bokföring eller affärsverksamhet, och du har examen i college. Det kanske känns som att ditt enda alternativ här är att ljuga om din major, men de flesta företag skulle förr bortse från högskoleexperten för en kvalificerad kandidat än de skulle göra en uppenbar sanningen.
17 College Minor
Shutterstock
Att ligga om din college-minderårig kanske inte känns som en stor sak, men enligt resultaten från Hloom-undersökningen sätter anställningschefer denna fib på en 3.16, där 1 är en "ofarlig vit lögn" och 5 är en "allvarlig falskhet."
18 Hänvisningar
Shutterstock
Arbetsgivarna kontrollerar verkligen de referenser du ger dem, och det är inte så bra att lista en vän eller familjemedlem som en arbetsreferens. Oddsen är att vem du falskt listade har ingen aning om vad ditt ansvar var vid ditt sista jobb, och en anställningschef förväntar sig naturligtvis att en kollega eller chef ska ha denna typ av grundläggande information.
19 Certifieringar
Shutterstock
Att ljuga om att ha en licens eller certifiering i något är inte bara fel, utan det är också farligt. Till exempel, om du ansöker om ett jobb som en livräddare och ljuger om att ha din CPR-certifiering, kan du hamna ansvaret för förlusten av ett liv.
20 skäl till att lämna
Shutterstock
Berätta inte för en anställningschef att din position eliminerades när du i verkligheten fick sparken från ditt jobb. När din intervjuare faktum kontrollerar din cv kommer din avfyrning att komma ut, och det kommer bara att göra det värre att du ljög om det.
21 Straffregister
Shutterstock
Förståeligt nog, människor på jobbet jagar oroa sig för att avslöja deras kriminella register och tenderar att täcka sitt förflutna. En enkel kriminell bakgrundskontroll kommer emellertid att avslöja allting på rekord, vilket sätter både dig och anställningschefen i en obekväm position som kunde ha undvikits med ärlighet.
22 Professionella licenser
Shutterstock
Med kanske en av de mest kända berättelserna om professionell licenstillverkning där ute, är Frank Abagnale Jr. (det är killen från Catch Me If You Can om 2002) beryktad för att ha ljugit om att ha en medicinsk examen, en juridiksexamen, och ett pilotlicens, bland annat. Och alla som överväger att ljuga om att ha en licens för att utöva medicin - eller något annat - bör lära av Abagnales misstag, eftersom han hamnade i flera års fängelse.
23 utmärkelser
Shutterstock
Att ha utmärkelser knutna till ditt arbete ger dig definitivt en ny roll i intervjuprocessen, men bara om dessa utmärkelser och erkännanden faktiskt finns. Rekord av utmärkelser kan hittas med minimal forskning, och det ser bättre ut för dig att vara ärlig om du inte har utmärkelser alls än att ljuga om att ha dem.
24 Militärrekord
Shutterstock
Tro det eller inte, det finns människor där ute som antingen överdriver sin militära post eller förfalskar den helt. I själva verket, enligt en enkätundersökning som genomförts av Marquet International, ett säkerhetskonsultföretag, är detta en av de tio bästa felaktigheter som finns på en CV, precis bakom falska referenser och falska referenser.
25 College
Shutterstock
Att delta i Columbia College i Missouri och examen från Columbia University, Ivy League, är verkligen inte samma sak. Och ja, bara att skriva "Columbia" i utbildningsavsnittet i ditt CV räknas fortfarande som ljuger.
26 intressen och hobbyer
27 Ledarskap
Shutterstock
Om en intervjuare frågar dig om hur många som rapporterar till dig är det bättre att vara ärlig om att inte ha ett team än att ljuga om ledande dussintals. Om din nya roll hamnar som en ledningsroll och du har noll erfarenhet inom det området kommer din nybörjestatus att tala för sig själv - och kan till och med få dig sparken. Och för mer råd om arbetsplatser ska du inte missa The 50 Top Secrets of a Perfect Work-Life Balance.
För att upptäcka fler fantastiska hemligheter om att leva ditt bästa liv, klicka här för att följa oss på Instagram!
